ابراهیم مولائی در وبینار ارتباطات درون سازمانی: مدیران بدون اعتماد کارکنان به مقصد نمی‌رسند

ابراهیم مولائی، رئیس انجمن روابط عمومی آذربایجان شرقی، در وبیناری تخصصی که شب گذشته (۱۰ اردیبهشت ۱۴۰۴) به مناسبت روز جهانی کار و کارگر برگزار شد، تأکید کرد که ارتباط مثبت میان مدیران و کارکنان فراتر از یک مهارت ساده و در واقع «نقشه راهی برای اعتمادسازی و موفقیت سازمانی» است.

مولائی که مدیریت این نشست آنلاین را برعهده داشت، در آغاز سخنانش با ابراز تأسف نسبت به حادثه انفجار در بندر شهید رجایی بندرعباس که «جان ده‌ها تن را گرفت و صدها نفر را مجروح کرد»، این حادثه را فاجعه‌ای دردناک برای تمامی ایرانیان توصیف کرد و برای خانواده‌های قربانیان آرزوی صبر و آرامش کرد.

او در ادامه سخنان خود، درباره اهمیت ارتباطات درون‌سازمانی گفت: «مدیر موفق کسی است که گوش می‌کند، گفت‌وگو می‌کند و از طریق اعتمادسازی مسیر رشد را برای خود و سازمان هموار می‌سازد.» مولائی افزود بدون ایجاد «پل اعتماد» بین مدیران و کارکنان، اهداف و انگیزه‌های سازمانی به نتیجه نخواهد رسید.

مولائی همچنین تأکید کرد که ارتباط صرفاً یک ابزار ساده نیست، بلکه «نقشه راهی» است که موجب شکوفایی سرمایه انسانی در هر سازمانی می‌شود.

دیگر سخنرانان این وبینار احمد یحیایی ایله‌ای، مرتضی رستمی و علی‌محمد آقاعلی‌خانی بودند.